???? ?2月20日，縱橫集團召開2016年度工作會議，集團高管以及各公司各部門管理人員等參加會議。
????? 會議期間，計財部做了集團財務分析報告。各子公司也就2015年度工作總結及2016年度規劃做了具體匯報，集團領導班子對子公司的主要工作及發展方向進行相應的點評。
? ? ? 會議全面概括了去年的工作。2015年是縱橫集團至為重要的一年，面對嚴峻復雜的宏觀經濟環境、持續變化的通信市場形勢，集團公司上下堅定信心，緊緊圍繞董事會提出的“二次創業”戰略布局，在扎實推進“以增強盈利能力為中心，以優化集團業務結構、優化集團管控體系、優化集團人力資源體系為重點”的各項工作上穩中求進，營業收入及利潤均保持增長的態勢。2015年集團整體工作逆境中有突破，危機中有亮點，具體體現為：業務區域持續拓展，實現在福建區域精耕細作、西南區域做大做強、華東華北市場有所突破的市場戰略部署；業務結構持續優化，著眼多元發展；管控體系不斷加強，全力挖潛增效，釋放動力活力等。
? ? ? 隨后，集團總裁對2016年度工作做重要部署。他強調，首先集團上下在思想上與時俱進，立足長遠發展。充分利用集團20年的行業口碑與通信運營商、通信廠商的良好合作關系，以及業務覆蓋全面、信譽和資金支撐等優勢，在市場拓展上理清思路、找準方向；在業務上，凝聚合力，實現創效益擴規模闖市場的目標；在管理上進一步強化內控、提高效率。
????? 會上，集團對2015年度先進團體及優秀個人進行了表彰，激勵大家銳意進取，扎實工作。并與各經營單位負責人簽訂經營管理責任書。
???? ?最后，董事會對縱橫集團做了新年的囑托和期望。希望縱橫集團全體員工在“思”和“創”下功夫：在新經濟形勢下，抓住“互聯網+”的時代機遇有前瞻性地思考轉型方向，有所創新、勇于開拓；同時要求縱橫上下加大“拼”的干勁、加強“搶”的意識，發揚“闖”的精神，加大人才儲備、提升創造力、主動學習最先進的現代管理體系，以“發展縱橫、我的責任”的主人翁精神落實新年的各項工作。
集團領導為2015年度先進團隊及優秀個人頒獎
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與各經營單位負責人簽訂經營管理責任書
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